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集团督查组督查所属企业专项治理“微腐败”工作

发布日期:2017-08-07 13:12     查看次数:807

■ 陈兵带队督查信息港公司

7月31日,集团第二督查组组长、集团党委书记陈兵带队到信息港公司开展督查。

督查组详细听取了信息港公司开展专项治理“微腐败”工作情况汇报,现场查看了相关资料。陈兵对信息港开展专项治理“微腐败”工给予了肯定,要求进一步提高政治站位,切实履行全面从严治党的政治责任,找准问题根源,尤其是作风纪律问题,强化工作举措,推动专项治理工作扎实开展,确保取得实效。

■ 肖军带队督查成彭高速、成高建设、成高股份、机场高速、成温邛公司、城北公司

7月31日,集团第三督查组组长、集团董事、总工程师肖军带队到成彭高速、成高建设和成高股份督查专项治理“微腐败”工作推进情况。

督查组听取了各公司负责人的相关汇报,对照《成都交投集团专项治理“微腐败”工作监督检查表》检查了专项治理“微腐败”工作相关资料,并随机抽取了部分职工代表进行个别谈话。

在成彭公司,肖军肯定了专项治理“微腐败”工作。他要求,要按照自查自纠和意见征求情况,建立问题清单、强化责任落实、制定整改措施;要坚持问题导向,进一步深化“微腐败”治理工作,突出领导带头作用,带动员工找准问题、深挖根源、认真整改。

在成高建设公司,督察组对公司的“微腐败”专项治理工作开展情况给予了充分肯定。同时,反馈了员工意见建议并提出要求:剖析身边事例,切实提升解决问题的能力;将党风廉政建设延伸到工程项目上等;落实对标管理工作,全面提升党风廉政建设和经营管理水平。

在成高股份公司,肖军对公司紧密结合实际、采取多种方式扎实推进专项治理工作给予了充分肯定,并要求:坚持做好厂务公开,认真按照集团党委要求将整改工作一抓到底;要围绕中心工作,充分发挥工会作用,创新思路多种形式扎实推进专项治理工作。

8月1日,集团第三督查组组长、集团董事、总工程师肖军带队到机场高速、成温邛公司、城北公司督查专项治理“微腐败”工作推进情况。

督查组通过听取汇报、查阅资料、个别谈话、普遍走访等方式,对各个公司专项治理“微腐败”工作进行了深入、全面监督检查。

在机场高速公司,肖军肯定了公司在专项治理“微腐败”工作认识到位。同时要求:要进一步细化调查问卷,对问题进行清单式管理;制度执行要更加严格,做到“相互制衡,协调一致,推进有力”。

在成温邛公司,肖军对公司扎实开展专项治理“微腐败”工作给予肯定。他要求:要继续持之以恒地加强制度建设,要反复征求职工群众好的意见建议,及时发现问题、及时整改问题。

在城北公司,肖军对公司工作开展推进情况给予了肯定。他要求:要继续持之以恒坚持严格管理,与生产经营相结合,确保股东的合法权益;对员工反映的问题,要结合公司实际情况进一步落实。

■ 王德武带队督查成南运业、昭觉运业、资产公司、东客站

7月27日-31日,集团第五督查组组长、集团董事、副总经理王德武分别到成南运业、昭觉运业、资产公司和成都东站汽车客运站督查专项治理“微腐败”工作推进情况。

督查组通过听取各公司负责人的汇报、个别谈话、查阅资料等方式细致了解了各公司在专项治理“微腐败”工作中的各项具体举措和推进情况。

在成南运业公司,王德武在给予相应肯定的同时要求:党支部要切实加强基层党建工作,对于存在的问题要结合基层党支部“双强六好”的要求来加强基层组织建设;成南运业公司一定要重点抓好班子和队伍的思想建设;针对五大领域易发生的腐败问题,查找问题要找准。

在昭觉运业公司,王德武对各阶段工作表示了肯定,并提出要求:进一步强化党支部建设,要切切实实整改完善基层党建工作;高度重视专项治理“微腐败”工作,要扎实推进、加大督查指导力度,确保问题真抓真改、常抓长改、立行立改,取得实效;公司各级领导干部要发挥关键少数作用,坚持做到率先垂范、以上率下。

在资产公司,王德武逐一对各项工作进行点评,强调专项治理“微腐败”工作作为全年党风廉政建设重点工作任务,公司各级各部门要高度重视,扎实开展,推动“微腐败”问题整改落实工作。同时,公司全体管理人员要切实转变思想观念、自觉提升政治站位,牢固树立四个意识,统筹谋划工作,强化责任意识,狠抓落实作风,推动各项工作有序开展。

在成都东站汽车客运站,王德武对下一步专项治理工作提出了明确要求:针对“微腐败”风险点要对症下药,落实整改;要切实解决工作作风问题,提升旅客满意度;要全面推进党风廉政建设,从思想上筑牢拒腐防变的道德防线,营造车站廉洁和谐环境。

■ 吴世安带队督查停车公司

8月1日下午,集团第六督查组组长、工会主席吴世安带队到停车公司督查专项治理“微腐败”工作。

督查组听取了停车公司党支部书记、总经理罗璋平就停车公司专项治理“微腐败”动员部署、自查自纠、整改落实、重点检查等各阶段工作开展情况及党支部落实管党治党责任、履行主体责任和“一岗双责”工作情况所做的汇报。

随后,督察组分别与停车公司部分中层干部和党员职工代表进行了个别谈话,并仔细查阅了停车公司专项治理“微腐败”工作资料,对停车公司围绕企业中心工作,扎实开展“微腐败”治理工作给予了充分肯定。

吴世安要求:党支部、领导班子要高度重视专项治理“微腐败”工作;要认真贯彻各级党组织专项治理“微腐败”工作要求;党员领导干部要做好表率,要先做好,起到标杆作用、带头作用;要紧密联系企业业态和实际,加强一线人员思想教育;要加大监管力度,确保停车收费按规定操作;要对标管理,提升服务质量;要认真履行主体责任和“一岗双责”,落实从严管党治党。

■ 陈大用带队督查路桥公司

7月28日,在集团副总经理陈大用带领下,由集团合约部牵头,集团第九督查组前往路桥公司对专项治理“微腐败”工作成果进行了督查。

督查组详细了解了路桥公司专项治理“微腐败”工作的总体部署、治理方案、宣传教育、自查自纠以及整改措施,采用查阅工作资料、与部分关键岗位员工一对一谈话、听取工作汇报的方式,全面深入地对路桥公司专项治理“微腐败”工作进行了检查。

督查组对路桥公司工作成绩给予了充分肯定,希望路桥公司再接再厉,切实做好“微腐败”专项治理工作。

■ 任涛带队督查枢纽场站

7月31日,集团副总经理任涛带队对枢纽场站公司专项治理“微腐败”工作开展情况进行了督查。

督查组查阅了公司“微腐败”工作相关资料并听取了近期工作开展情况的汇报,对公司项目有序推进及“微腐败”工作层层落实到位表示肯定。

    结合公司性质和工作推进中易产生的问题,任涛要求:一是对外对内加强“微腐败”监管力度;二是公司内部至少每半年进行一次全面总结;三是在严格执行公司制度及审批流程的基础上,创新工作方法;四是要多开展形式多样的党支部学习。

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